مقدمة
< الرئيسية    

الماء والهواء ضروريان لبقاء الإنسان على قيد الحياة أما المعرفة فهي ضرورة للنمو العقلي ورقية الفكري وانطلاقاً من هذه القاعدة كانت دار المعرفة للتنمية البشرية شريكاً استراتيجياً ، لأكثر من 26.000 متدرب على مستوى الوطن العربي في تنمية مهاراتهم العملية واستثمار قدراتهم العقلية
مع نهاية القرن العشرين وبداية القرن الواحد والعشرين وتحديداً في عام 1999م ولدت دار المعرفة للتنمية البشرية كأحد الشركات التدريبية المتخصصة في المملكة العربية السعودية والتي تقرأ الماضي وتتناغم مع الحاضر وتستشرف المستقبل
وفي ظل ما تتميز به الألفية الجديدة من تسارع في التطور وتغير في مفاهيم الإدارة بعد اندماجها مع الثورة التقنية على مستوى العالم فقد حرصت دار المعرفة على مسابقة هذا التطور أكثر من حرصها على مواكبته وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات التخصصية والتعاون مع مختلف الخبرات المحلية والعربية والعالمية إن دار المعرفة للتنمية البشرية تسعى دائماً أن يكون ، عملها عملاً هادئاً لبناء جبار

:رسالة الدار

تسعى دار المعرفة أن تكون داراً وطنية للاستشارات والدراسات والتدريب في المجالات الإدارية والتربوية والاجتماعية متميزة العطاء عالمية الخبرة تمزج بين الأصالة والمعاصرة وتقدم خدماتها بكفاءة عالية وروح مهنية محترفة، وطرق علمية وعملية مبتكرة

:الفلسفة وقيم العمل

 
.الصدق والإخلاص وتحمل المسؤولية والأمانة في التعامل
.1
.تقديم خدمات متميزة لعملائنا وتوخي كامل رضاهم وتقديرهم

.2

السعي من اجل توفير بيئة عمل إيجابية ومفتوحة وراقية،يسودها التفاهم والاحترام والرضى والراحة النفسية لجميع العاملين

.3

السعي من اجل توفير بيئة عمل مبدعة ومتجددة يسودها روح الفريق وتتسم بالعمل الدؤوب للوصول إلى معايير أداء متميزة تتسم - بالتعلم واكتساب الخبرات وتطوير المهارات بصفة مستمرة

.4

البعد عن التنافس السلبي بين العاملين ومع الهيئات المشابهة والتركيز دوماً على عمليات التنافس الإيجابي والتعاون والعمل الجماعي والمشاركات الإستراتيجية

.5

 

 

 

 

 

 

 
اتصل بنا | الرئيسية
  © Copyright 2006 Dar Al Marifa Group Inc.